CONTROVERSIA POR DESPIDOS MASIVOS EN CATAMARCA
Los despidos en la empresa textil Sabri han generado un fuerte rechazo, tanto por la cantidad de cesantías como por la forma en que fueron comunicados.
Fuente: Nuevarioja Sociedad

La decisión generó un fuerte rechazo, no solo por la cantidad de cesantías, sino porque las desvinculaciones fueron comunicadas mediante mensajes de WhatsApp.
Indignación por la forma de comunicación
La modalidad utilizada por la firma provocó indignación entre los empleados y sus representantes legales, quienes cuestionaron que las notificaciones se realizaran a través de una aplicación de mensajería en lugar de los mecanismos formales previstos por la legislación laboral, como el telegrama de despido.
Contexto de crisis en la empresa
Los trabajadores despedidos aseguraron que la crisis se arrastraba desde hacía meses y denunciaron atrasos en el pago de salarios, demoras en las horas extras, exigencias de producción cada vez mayores y medidas de ajuste como vacaciones anticipadas, rotación de personal y paradas técnicas por acumulación de mercadería.
Según denunciaron los abogados de los trabajadores, el procedimiento habría buscado demorar el cumplimiento de las formalidades legales. La situación abrió un nuevo foco de conflicto en una empresa que ya venía atravesando dificultades económicas.
Respuesta de la empresa
Ante la repercusión del caso, Sabri emitió un comunicado en el que descartó el cierre definitivo de la planta y sostuvo que los despidos forman parte de un proceso de reorganización. La empresa atribuyó la decisión a la caída del consumo interno, el incremento de las importaciones, la presión tributaria y financiera, y la pérdida de competitividad de la industria textil nacional.
Impacto en la comunidad laboral
Fundada en 1984, Sabri llegó a convertirse en uno de los principales empleadores de Recreo, dando trabajo a más de 350 familias en sus años de mayor actividad. Hoy, los 80 despidos profundizan la incertidumbre entre los empleados que continúan en la planta, mientras los cesanteados aguardan una intervención del Ministerio de Trabajo de Catamarca para intentar encauzar el conflicto.
El caso volvió a poner en el centro del debate la crisis que atraviesa la industria textil argentina y, especialmente, la controversia por el uso de WhatsApp como medio para comunicar despidos, una modalidad que despertó fuertes cuestionamientos por parte de los trabajadores y especialistas en derecho laboral.
La situación en la empresa textil Sabri refleja un problema más amplio en la industria, donde las dificultades económicas y la falta de alternativas laborales generan tensiones entre empleadores y trabajadores.
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